Curso Online de O Papel do Coordenador Pedagógico
Pelo ensino a distância você poderá realizar o curso O Papel do Coordenador Pedagógico, que abrirá novos horizontes profissionais para vo...
Continue lendoAutor(a): Cheila Ribeiro Alves
Carga horária: 40 horas
Por: R$ 29,00
(Pagamento único)
Mais de 90 alunos matriculados no curso.
Avaliação dos alunos: 3 no total
- Aline Cristina Souza E Silva
- Maria José Caproni
- Michelly Santos Ventura
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** Material opcional, vendido separadamente.
Modelo de certificados (imagem ilustrativa):
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O Papel do Coordenador Pedagógico
Certificado de 40 Horas
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Pelo ensino a distância você poderá realizar o curso O Papel do Coordenador Pedagógico, que abrirá novos horizontes profissionais para você que deseja aprender novos conceitos e novas maneiras de promover a motivação, participação e interação, através de uma abordagem criatividade. Poderá estudar em casa com um material de qualidade, onde poderá obter conhecimento e também o seu certificado de 40 horas, para apresentação em processos seletivo, como títulos em concurso público, como carga horária extracurricular em faculdade ou universidades e uma melhor colocação profissional no mercado de trabalho.
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As funções do Coordenador Pedagógico
As funções do Coordenador Pedagógico
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OBJETIVO:
Orientar e refletir a respeito da função do Coordenador Pedagógico nas atribuições que lhe compete, focando as dimensões articuladora, formadora e transformadora. -
AS FUNÇÕES DO COORDENADOR PEDAGÓGICO: em que se constituem
É amplamente reconhecido que a qualidade da educação se assenta sobre a competência de profissionais que se preocupam em oferecer para seus alunos e para a sociedade em geral, experiências educacionais formativas e capazes de promover o desenvolvimento de conhecimentos, habilidades e atitudes necessárias ao enfrentamento dos desafios vivenciados em um mundo globalizado, tecnológico e orientado por um acervo cada vez maior e mais complexo de informações, assim como por uma busca de qualidade em todas as áreas de atuação.
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Para poder realizar um trabalho efetivo e significativo em uma instituição escolar, compete ao coordenador ou pretendente ao exercício dessa função, adotar uma orientação voltada para o desempenho das competências desse trabalho, tendo:
Primeiramente, a visão abrangente do seu trabalho e do conjunto das competências necessárias para o seu desempenho;
Em seguida, estabelecer um programa para o desenvolvimento dessas competências frente aos desafios, em cada uma das dimensões do cotidiano escolar, enumeradas a seguir: -
1. Articuladora: busca o fortalecimento da equipe escolar articulando ações que favoreçam o bom desempenho das atividades pedagógicas e do trabalho coletivo, na construção do Projeto Político Pedagógico.
Cabe portanto ao coordenador nessa dimensão: -
1.1. Elaborar o plano de ação anual articulado com o planejamento dos docentes e com as ações propostas no Projeto Político Pedagógico;
1.2. Orientar e acompanhar o planejamento, os processos de ensino, de aprendizagem e de avaliação para que esta contemple tanto a formação integral do educando quanto o desempenho da equipe pedagógica; -
1.3.Colaborar com o orientador educacional, coordenador de vídeo/biblioteca/informática para o aprimoramento da utilização de materiais pedagógicos e recursos tecnológicos no processo de ensino e aprendizagem;
1.4. Estimular a participação e interação do corpo docente na elaboração e no cumprimento das ações do Projeto Político Pedagógico;
1.5. Realizar o acompanhamento do planejamento e desenvolvimento do currículo. -
2. Formadora: busca oportunizar formação aos coordenadores visando um trabalho integrado com os professores de forma que possam externar suas inquietações e resolver seus problemas, realizando reuniões de trabalho ou de estudos, zelando desses momentos para que sejam bem aproveitados.
Cabe ao coordenador nessa dimensão:
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2.1 Coordenar o processo de Formação Continuada da Unidade Escolar proporcionando a participação e o envolvimento dos docentes;
2.2 Acompanhar as relações de aprendizagem entre educando e educador orientando para que o currículo seja efetivado de forma interdisciplinar.
Pagamento único
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Capítulos
- MÓDULO I
- 1.1 Introdução
- 1.2 As funções do Coordenador Pedagógico
- 1.3 Requisitos do Coordenador
- 1.4 Princípios de gestão
- 1.5 Funções Políticas
- 1.6 Funções Gerenciais
- 1.7 Funções Acadêmicas
- 1.8 Núcleos de Ensino
- MÓDULO II
- 2.1 Concepções e Tendências da Educação
- 2.2 Teorias Crítico-Reprodutivistas
- 2.3 Teorias Críticas
- 2.4 Pedagogia Tradicional
- 2.5 Pedagogia Tecnicista
- 2.6 Teoria do Sistema de Ensino
- 2.7 Aparelho Ideológico de Estado
- 2.8 Supervisor Escolar
- MÓDULO III
- 3.1 Escala de Substituição
- 3.2 Deficiência Física
- 3.3 Professor Especialista
- 3.4 Professor Coordenador
- 3.5 Gestão Democrática e a Participação Cidadã na Escola
- 3.6 A Gestão Democrática e os Significados Fundamentais
- 3.7 Características de uma Gestão
- 3.8 Conselho Escolar
- 3.9 Padrão de Qualidade da Educação
- MÓDULO IV
- 4.1 Funções do Conselho escolar
- 4.2 Função Normativa
- 4.3 Função Deliberativa
- 4.4 Composição do Conselho Escolar
- 4.5 Prestação de Contas
- 4.6 Obrigações Sociais
- 4.7 Pedagogia e a Teoria da Prática
- 4.8 Pedagogia Liberal
- 4.9 Pedagogia Liberal Tradicional
- MÓDULO V
- 5.1 Desenvolvimento do Professor e as Tecnologias de Comunicação
- 5.2 Habilidades para trabalhar em rede
- 5.3 Modelo de Competência e Consciência
- 5.4 Estilos de Aprendizagem
- 5.5 Teoria do Fluxo
- 5.6 Novo Paradigma Educacional
- 5.7 Gestão do Currículo na Escola
- MÓDULO VI
- 6.1 Articulação das Competências para Aprender
- 6.2 As Relações entre Educação e Tecnologia
- 6.3 Contexto do Trabalho no Ensino Médio
- 6.4 Políticas Públicas de Educação de Adultos
- 6.5 A Orientação Escolar e seu Comprometimento Político Pedagógico
- 6.6 A Orientação Educacional Hoje