Curso Online de Coaching
Neste curso o aluno ficará capacitado para aplicar o coaching como um processo indispensável à superação pessoal e profissional , levando...
Continue lendoAutor(a): Saiba Mais
Carga horária: 12 horas
Por: R$ 79,90
(Pagamento único)
Mais de 50 alunos matriculados no curso.
Avaliação dos alunos: 1 no total
- Manoel Martins De Aguiar
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- O curso é todo feito pela Internet. Assim você pode acessar de qualquer lugar, 24 horas por dia, 7 dias por semana.
- Se não gostar do curso você tem 7 dias para solicitar (através da pagina de contato) o cancelamento ou a devolução do valor investido.*
- Adquira certificado ou apostila impressos e receba em casa. Os certificados são impressos em papel de gramatura diferente e com marca d'água.**
** Material opcional, vendido separadamente.
Modelo de certificados (imagem ilustrativa):
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Coaching
Coaching
Prof: Maria da Luz Sousa
Email: maria.luz.sousa@gmail.com -
COACHING
COACHING
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Coach
09-05-2015
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Coach
É o “treinador e mentor” dos seus colaboradores, ajudando-os num esforço de cooperação a darem o seu melhor, a desenvolverem os seus desempenhos e competências continuamente, mas sobretudo preparando o futuro, garantindo que daqui a semanas, meses, anos terá uma equipa ainda mais eficaz e competente do que tem hoje. -
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O objectivo principal é que possa aperfeiçoar a suas competências de coaching, um novo fenómeno na gestão.
Este estilo de gestão e todas as competências necessárias para o desempenhar de forma eficaz, são a matriz que enquadra todo este curso. -
Para ser Coach dos seus colaboradores terá de dominar todos estes conceitos e competências:
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Para ser Coach dos seus colaboradores terá de dominar todos estes conceitos e competências:
Factores de motivação e de altos desempenhos
Gestão e motivação de pessoas
Comunicação eficaz
A atitude Assertiva e comportamento Assertivo
Liderança e estilos de liderança
O processo de Coaching
Princípios de Delegação Eficaz
Conhecer 5 Pilares do Coaching -
A carreira de coaching, neste sentido, é considerada uma das mais promissoras no Brasil e no mundo. Isto porque a demanda por profissionais que auxiliem no desenvolvimento de competências e habilidades de pessoas e empresas vem aumentando bastante a cada ano.
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O coach atua de forma a encorajar e motivar seu cliente, o chamado coach, fazendo-o refletir a respeito de diversos aspectos de sua vida, sempre transmitindo capacidades e técnicas comportamentais, psicológicas e emocionais, fazendo com que aprimore suas aptidões tanto pessoais quanto profissionais e visando o alcance de objetivos previamente estabelecidos.
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É excelente para você que pretende evoluir sempre como pessoa, como profissional ou que possui algum tipo de dificuldade que necessite de auxílio externo, sendo fundamental para o seu desenvolvimento de uma forma em geral.
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Frases de personalidades famosas utilizadas no coaching
Não há nada que seja maior evidência de insanidade do que fazer a mesma coisa dia após dia e esperar resultados diferentes. (Albert Einstein)
O segredo do sucesso é começar. O segredo de começar é dividir as tarefas árduas e complicadas em tarefas pequenas e fáceis de executar, e depois começar pela primeira. (Mark Twain) -
Eu não me envergonho de corrigir os meus erros e mudar de opinião porque não me envergonho de raciocinar e aprender. (Alexandre Herculano)
A mudança é a lei da vida e aqueles que apenas olham para o passado ou para o presente irão com certeza perder o futuro. (John Kennedy) -
Como é que o coaching funciona
Como é que o coaching funciona
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Capítulos
- Coaching
- COACHING
- Coach
- Para ser Coach dos seus colaboradores terá de dominar todos estes conceitos e competências:
- Como é que o coaching funciona
- Como o coaching ajuda?
- Motivação
- As necessidades Humanas PIRÂMIDE DE NECESSIDADES DE MASLOW
- Oito tácticas para lidar com a fraca motivação.
- Factores que podem desmotivar os colaboradores
- Dicas para o líder de equipa
- Lembre-se que...
- Comunicação eficaz
- É IMPORTANTE...
- Comunicação não verbal
- A atitude Assertiva e comportamento Assertivo
- Em resumo
- Exemplos
- Tenha cuidado com...
- Exercícios de treino de Assertividade
- Líder Eficaz:
- Competências do líder democrático e eficaz:
- Principais traços de um líder eficaz:
- O processo de Coaching Resultados esperados do coaching
- Atitudes e comportamentos do Coach eficaz
- O processo de coaching na prática
- Lembre-se que...
- Feedback como ferramenta fundamental de Coaching
- Cuidados a ter no feedback negativo:
- Após dar feedback negativo sugerimos que tente o seguinte:
- A reunião de Coaching
- Na preparação da reunião pense em:
- 5 Pilares do Coaching
- 8 Passos para a delegação eficaz
- O que delegar?
- E agora?
- Para saber mais…Filmes