Curso Online de Estágio - Desafio de um Novo Mundo

Curso Online de Estágio - Desafio de um Novo Mundo

O curso descreve as Leis que são a favor do estagiário,como também todos os tópicos que envolve o estagiário.

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Carga horária: 5 horas


Por: R$ 25,00
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O curso descreve as Leis que são a favor do estagiário,como também todos os tópicos que envolve o estagiário.

Apesar de ter pouca idade, conheci diversas áreas, desde o setor comerciário aos setores administrativos, conhecendo assim um pouco de tudo. No ano de 2010, pude deparar-me com a situação da Gestão Pública no âmbito municipal, onde havia a falta de padronização, que faz parte de um processo. Aproveitando de algumas experiências anteriores com a implantação de conceitos básicos da Gestão da Qualidade ? 5S (Descarte, Organização, Limpeza, Higiene e Ordem Mantida), implantado em algumas empresas por onde passei, resolvi criar uma ferramenta com o objetivo de auxiliar aos municípios na prestação de contas de recursos repassados aos mesmos, o Manual de Orientações e Normas ao Convenente para Prestação de Contas de Convênio e Contrato de Repasse Federal. Atualmente trabalhando com Assessoria em Gestão Pública de alguns municípios do Estado de Alagoas, sendo responsável especificamente pela Prestação de Contas de Convênios, e também, pelo SICONV ? Sistema de Gestão de Convênio e Contratos de Repasse, da celebração a prestação de contas. Pesquisador do Sistema Público, especificamente na Captação de Recursos para os Municípios. Participei de alguns cursos realizados pelo TCU Nacional, como também pelo TCE de Alagoas, esses voltados para a Gestão Pública. Conhecedor do sistema de certificação ISO 9001/2000, tendo curso de Auditor Interno da Qualidade; possuo carga horária de em torno de 50h teóricas na área. Às vezes atuando como palestrante, com conceitos introdutórios, e indicação das documentações a serem apresentadas aos Órgãos concedentes, sobre a Prestação de Contas de Convênio. Buscador e atualizado nas mídias sociais, onde é o que move o mundo e a base das informações, com todo o alicerce da geração Y. Visionário e sempre em busca do melhor desenvolvimento pessoal e profissional.



  • Aqui você não precisa esperar o prazo de compensação do pagamento para começar a aprender. Inicie agora mesmo e pague depois.
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  • Se não gostar do curso você tem 7 dias para solicitar (através da pagina de contato) o cancelamento ou a devolução do valor investido.*
  • Adquira certificado ou apostila impressos e receba em casa. Os certificados são impressos em papel de gramatura diferente e com marca d'água.**
* Desde que tenha acessado a no máximo 50% do material.
** Material opcional, vendido separadamente.

Modelo de certificados (imagem ilustrativa):

Frente do certificado Frente
Verso do certificado Verso
  • Estágio

    estágio

    desafios de um novo mundo

    douglas alves venâncio
    maceió - 2009

  • A NOVA LEGISLAÇÃO DE ESTÁGIO

    a nova legislação de estágio

    pl – 2.419/2007 ap. pl – 4.065/1993
    cd - 13/11/2007
    aprovado pela câmara dos deputados em 13/08/2008

  • A LEI

    a lei

    estabelece nova sistemática para a concessão de estágio
    objetivos:
    atualizar a legislação em face aos novos tempos
    adequar às propostas pedagógicas e exigências do mercado por mão-de-obra qualiflicada

  • A LEGISLAÇÃO DE ESTÁGIO E SEUS AVANÇOS

    a legislação de estágio e seus avanços

  • QUEM PODE ESTAGIAR?

    quem pode estagiar?

    estudantes do ensino regular em instituições de educação superior, de educação profissional, de ensino médio, da educação especial e dos anos finais do ensino fundamental, na modalidade profissional (da educação de jovens e adultos)

    estudantes estrangeiros (curso superior), observado o prazo do visto temporário

  • TIPOS DE ESTÁGIO

    tipos de estágio

    obrigatório - definido no projeto do curso, com carga horária necessária para aprovação e obtenção de diploma

    não-obrigatório - atividade opcional, acrescida à carga horária regular e obrigatória

  • TIPOS DE ESTÁGIO

    tipos de estágio

    atividades de extensão, monitoria e iniciação científica na educação superior poderão ser equiparadas ao estágio, desde que previsto no projeto pedagógico do curso

    o estágio, mesmo como atividade opcional, deve fazer parte do projeto pedagógico do curso

  • QUEM PODE OFERTAR ESTÁGIO?

    quem pode ofertar estágio?

    empresas privadas e os órgãos públicos, bem como profissionais liberais de nível superior registrados em seus respectivos conselhos, poderão oferecer estágios

  • OBRIGAÇÕES DO CONCEDENTE

    obrigações do concedente

    ofertar instalações adequadas
    indicar supervisor com formação ou experiência profissional na área do curso do estagiário (podendo ficar responsável por até 10 estagiários)
    contratar seguro contra acidentes pessoais – valores/mercado

  • OBRIGAÇÕES DO CONCEDENTE

    obrigações do concedente

    manter à disposição da fiscalização, documentos do estágio
    por ocasião do término do estágio, enviar termos indicando as atividades realizadas, períodos e avaliações as ie’s.
    enviar à ie, de 6/6 meses relatórios de atividades, com vista obrigatória ao estagiário

  • CARGA HORÁRIO DO ESTÁGIO

    carga horário do estágio

    jornada – não deve ultrapassar:
    4h/dia e 20h/semanais – estudantes de ed. especial e dos anos finais do ensino fundamental, na modalida-de profissional de eja
    6h/dia e 30h/semanais – estudantes de ensino médio regular, de ensino superior e da educação profisional de nível médio


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  • Estágio
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  • QUEM PODE ESTAGIAR?
  • TIPOS DE ESTÁGIO
  • QUEM PODE OFERTAR ESTÁGIO?
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  • QUANTIDADE DE ESTAGIÁRIO QUE UMA EMPRESA PODE TER
  • PROGRAMA DE ESTÁGIO
  • O QUE É ESTÁGIO?
  • ESTÁGIO e EDUCAÇÃO
  • ESTÁGIO É O MOMENTO...
  • ESTÁGIO: O INÍCIO DE TUDO
  • QUALIDADE NO ESTÁGIO
  • SUCESSO NO ESTÁGIO DEPENDE DE:
  • MODERNIZAÇÃO DOS PROGRAMAS
  • ESTAGIÁRIO EMPREENDEDOR
  • NASCE O EMPREENDEDOR...
  • O BOM ESTAGIÁRIO DEVE SER:
  • O QUE AS EMPRESAS ESPERAM DOS ESTAGIÁRIOS
  • CONSEGUÍ O ESTÁGIO. E AGORA?
  • CONSEGUI O ESTÁGIO. E AGORA?
  • CONSEGUÍ O ESTÁGIO. E AGORA?
  • OS DEZ TIPOS DE ESTAGIÁRIOS MAIS ODIADOS NAS EMPRESAS
  • 1. O ACOMODADO
  • 2. O SALTO ALTO
  • 3. O BOCA SUJA
  • 4. O NECESSITADO
  • 5. O INFLEXÍVEL
  • 6. O INDIVIDUALISTA
  • 7. O DEIXA PRA DEPOIS
  • 8. O ENVERGONHADO
  • 9. O ESTAGIÁRIO DO ORKUT
  • 10. O IRRESPONSÁVEL
  • Fontes
  • CONTATOS