Curso Online de ISO 37001 - Sistema de Gestão Antisuborno

Autor(a): Rodrigo De Oliveira Lula Salles

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Você sabia que o suborno pode comprometer a reputação, a estabilidade financeira e até a sobrevivência de uma organização? A ISO 37001 é a norma internacional que ajuda empresas a implementarem um sistema robusto de gestão antissuborno, garantindo conformidade legal e fortalecendo a cultura ética.

Neste curso, você aprenderá passo a passo como aplicar a ISO 37001, desde a identificação de riscos até a implementação de controles e auditorias.

Palavras-Chaves: ISO 37001; Sistema de Gestão Antissuborno; Compliance Antissuborno; Norma ISO 37001; Gestão de Riscos de Suborno; Prevenção à Corrupção; Due Diligence; Controles Internos; Governança Corporativa; Conformidade Regulatória; Certificação ISO 37001; Política Antissuborno; Auditoria Antissuborno; Gestão de Compliance; Ética Corporativa; Fraude e Corrupção; Canal de Denúncias; Transparência Organizacional; Controles Financeiros e Não Financeiros; Suborno Empresarial; Investigação Interna; Mitigação de Riscos; Governança e Compliance; Responsabilidade Corporativa; Legislação Anticorrupção; FCPA; UK Bribery Act; Lei Anticorrupção Brasileira; Integridade Corporativa; Código de Conduta; Gestão de Terceiros; Programa de Integridade; Compliance Officer; ISO Antissuborno; Gestão Ética; Auditoria Interna; Melhoria Contínua; Riscos e Controles; Antissuborno Internacional; Monitoramento de Compliance; Certificação e Auditoria; Gestão de Riscos Corporativos.

Biólogo - Mestrado e Doutorado em Zoologia; - MBA em Licenciamento Ambiental e Florestal - 18 anos na Consultoria Ambiental (2007-atual); - 4 anos atuando como coordenador de Licenciamento Ambiental (2021-atual); - 3 anos atuando professor universitário (2014-2017); - Autor de mais de 50 trabalhos científicos (nacionais e internacionais). Técnico de Segurança do Trabalho: - Elaboração de Programas de Risco (PGR) para clientes como Petrobrás - Instrutor de Normas; - Instrutor de Animais Peçonhentos

Descrição

Você sabia que o suborno pode comprometer a reputação, a estabilidade financeira e até a sobrevivência de uma organização? A ISO 37001 é a norma internacional que ajuda empresas a implementarem um sistema robusto de gestão antissuborno, garantindo conformidade legal e fortalecendo a cultura ética.

Neste curso, você aprenderá passo a passo como aplicar a ISO 37001, desde a identificação de riscos até a implementação de controles e auditorias.

Palavras-Chaves: ISO 37001; Sistema de Gestão Antissuborno; Compliance Antissuborno; Norma ISO 37001; Gestão de Riscos de Suborno; Prevenção à Corrupção; Due Diligence; Controles Internos; Governança Corporativa; Conformidade Regulatória; Certificação ISO 37001; Política Antissuborno; Auditoria Antissuborno; Gestão de Compliance; Ética Corporativa; Fraude e Corrupção; Canal de Denúncias; Transparência Organizacional; Controles Financeiros e Não Financeiros; Suborno Empresarial; Investigação Interna; Mitigação de Riscos; Governança e Compliance; Responsabilidade Corporativa; Legislação Anticorrupção; FCPA; UK Bribery Act; Lei Anticorrupção Brasileira; Integridade Corporativa; Código de Conduta; Gestão de Terceiros; Programa de Integridade; Compliance Officer; ISO Antissuborno; Gestão Ética; Auditoria Interna; Melhoria Contínua; Riscos e Controles; Antissuborno Internacional; Monitoramento de Compliance; Certificação e Auditoria; Gestão de Riscos Corporativos.
Autor(a): Rodrigo De Oliveira Lula Salles

Biólogo - Mestrado e Doutorado em Zoologia; - MBA em Licenciamento Ambiental e Florestal - 18 anos na Consultoria Ambiental (2007-atual); - 4 anos atuando como coordenador de Licenciamento Ambiental (2021-atual); - 3 anos atuando professor universitário (2014-2017); - Autor de mais de 50 trabalhos científicos (nacionais e internacionais). Técnico de Segurança do Trabalho: - Elaboração de Programas de Risco (PGR) para clientes como Petrobrás - Instrutor de Normas; - Instrutor de Animais Peçonhentos
Capítulos
- Módulo 1: Introdução à ISO 37001
- - O que é a ISO 37001 e sua importância
- - Benefícios e estrutura da norma
- - Conceitos fundamentais e integração com outras normas
- Módulo 2: Contexto Organizacional e Liderança
- - Identificação de partes interessadas e escopo do sistema
- - Comprometimento da alta direção e política antissuborno
- - Cultura organizacional e papel do Compliance Officer
- Módulo 3: Planejamento e Avaliação de Riscos
- - Abordagem baseada em risco
- - Identificação e avaliação de riscos de suborno
- - Definição de objetivos e ações de mitigação
- Módulo 4: Apoio e Recursos
- - Recursos, competências e treinamentos necessários
- - Comunicação e conscientização
- - Proteção a denunciantes e controles de informação
- Módulo 5: Operação e Controles Antissuborno
- - Due diligence, controles internos e gestão de terceiros
- - Auditorias internas e monitoramento contínuo
- - Investigação e medidas disciplinares
- Módulo 6: Monitoramento e Melhoria Contínua
- - Auditorias internas e análise crítica
- - Ações corretivas, relatórios e certificação ISO 37001
- - Melhoria contínua e estudos de caso
- Módulo 7: Legislação, Casos Práticos e Desafios
- - Legislação internacional e impacto jurídico
- - Casos reais de suborno e lições aprendidas
- - Desafios na implementação e perspectivas futur

Vantagens
Saiba Mais

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O curso é todo feito pela Internet. Assim você pode acessar de qualquer lugar, 24 horas por dia, 7 dias por semana.
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ISO 37001
Sistemas de Gestão da Antissuborno
ISO 37001 - Sistema de Gestão Antisuborno
Bem-vindos ao curso completo sobre a ISO 37001, o padrão internacional para sistemas de gestão antisuborno. Neste treinamento, exploraremos os conceitos fundamentais, requisitos e benefícios desta importante certificação.
O que é a ISO 37001?

Norma Internacional
Padrão específico para prevenção, detecção e tratamento de questões relacionadas ao suborno.

Estrutura Preventiva
Estabelece requisitos e fornece orientações para implementar controles que mitigam riscos.

Aplicação Universal
Aplicável a organizações de todos os tamanhos, setores e naturezas, públicas ou privadas.
Importância da norma na prevenção do suborno
Eficácia Comprovada
Redução mensurável de incidentes

Melhores Práticas Globais
Alinhamento com padrões internacionais

Proteção Jurídica
Redução de riscos legais e penalidades

Base para Controles
Fundamento sólido para governança corporativa
Relação com outras normas de compliance e gestão
ISO 9001
Integração com sistemas de gestão da qualidade
ISO 27001
Alinhamento com segurança da informação
ISO 19600
Complementaridade com sistemas de compliance
ISO 31000
Compatibilidade com gestão de riscos
Benefícios da implementação da ISO 37001

Redução de Riscos Jurídicos
Mitigação de possíveis sanções legais e perdas financeiras relacionadas a casos de suborno.

Fortalecimento da Reputação
Melhoria da imagem corporativa perante clientes, fornecedores, investidores e sociedade.

Vantagem Competitiva
Diferenciação no mercado e preferência em processos de contratação que exigem compliance.

Cultura Ética
Promoção de ambiente organizacional baseado em valores e comportamentos éticos.
Definições e conceitos fundamentais

Suborno
Oferta, promessa ou entrega de vantagem indevida para influenciar decisões.

Due Diligence
Processo de avaliação para identificar riscos em relacionamentos comerciais.

Função de Compliance
Pessoa(s) responsável pela operação do sistema antisuborno.

Parceiro de Negócio
Parte externa com a qual a organização mantém relação comercial.

Risco de Suborno
Potencial de ocorrência de suborno relacionado às atividades da organização.
Estrutura da norma ISO 37001

Contexto da Organização
Compreensão do ambiente e partes interessadas

Liderança
Compromisso da alta direção e papéis organizacionais

Planejamento
Avaliação de riscos e objetivos antissuborno

Apoio e Operação
Recursos, conscientização e controles operacionais

Avaliação e Melhoria
Monitoramento, análise e aperfeiçoamento contínuo
Compreendendo o contexto da organização
Análise do Ambiente Interno
Avaliação da cultura, estrutura e processos organizacionais existentes.
Análise do Ambiente Externo
Identificação de fatores legais, regulatórios e setoriais relevantes.
Especificidades do Setor
Compreensão dos riscos inerentes ao setor de atuação da empresa.
Contexto Geográfico
Avaliação dos riscos associados às regiões de operação da organização.
Identificação de partes interessadas e seus requisitos
Acionistas
Expectativas de governança e valor sustentável.
Colaboradores
Ambiente ético e proteção contra envolvimento em práticas ilícitas.
Clientes
Garantia de integridade nos relacionamentos comerciais.
Fornecedores
Critérios claros de seleção e relações comerciais justas.
Órgãos Reguladores
Cumprimento de exigências legais e transparência.
Escopo do sistema de gestão antissuborno
Definição de Abrangência
O escopo determina os limites e aplicabilidade do sistema de gestão.
Deve considerar os fatores externos e internos relevantes para a organização.
Elementos Essenciais
Unidades organizacionais cobertas
Processos e atividades incluídos
Localidades geográficas
Parceiros de negócio abrangidos
Documentação do Escopo
O escopo deve ser documentado formalmente e aprovado pela alta direção.
Deve ser comunicado às partes interessadas relevantes e revisado periodicamente.